5月24日上午，黃酒集團(tuán)在黃酒博物館報(bào)告廳舉行“成就自我 酒中有我”2021年新員工入職培訓(xùn)開班儀式。集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理孫愛保，集團(tuán)黨委副書記楊文龍，集團(tuán)黨委副書記、古越龍山股份公司總經(jīng)理徐東良，古越龍山股份公司監(jiān)事會(huì)主席、工會(huì)主席陳國林出席會(huì)議，相關(guān)用人部門負(fù)責(zé)人以及53名新員工參加開班儀式。

集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理孫愛保作開班動(dòng)員講話，對新員工加入黃酒集團(tuán)表示熱烈歡迎，又要求大家“入職三知”：

一要知黃酒的賣點(diǎn)和痛點(diǎn)。黃酒最大的賣點(diǎn)在于黃酒是個(gè)好東西，是代表中國文化的酒，適合中國人體質(zhì)的酒，與中國美食相搭配的酒。痛點(diǎn)在于這么好的東西還沒有好的市場。

二要知公司的優(yōu)勢與劣勢。要充分發(fā)揮公司的品牌優(yōu)勢、生產(chǎn)優(yōu)勢、儲(chǔ)存優(yōu)勢和研發(fā)優(yōu)勢，改變企業(yè)存在的人浮于事、效率低下、創(chuàng)新不足等劣勢。

三要知崗位的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。每一個(gè)崗位都面臨著適應(yīng)性、習(xí)慣性、時(shí)代性的挑戰(zhàn)，同時(shí)也面臨著大發(fā)展、大改革、大有可為的機(jī)遇。孫董殷切地希望大家盡快進(jìn)入新的角色，適應(yīng)新的崗位，作出新的業(yè)績，實(shí)現(xiàn)新的價(jià)值。

開班儀式上，銷售公司副總經(jīng)理郭旭作為學(xué)長代表，結(jié)合在公司的職業(yè)發(fā)展歷程圍繞"環(huán)境、機(jī)遇、能力”談了體會(huì)，并對新員工給予祝福。新員工趙慧瑩作為代表進(jìn)行發(fā)言，她表示，愿意以“做誠實(shí)人，釀良心酒”的企業(yè)理念，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

培訓(xùn)中心主任王晨曄在會(huì)上宣讀了此次培訓(xùn)的安排以及學(xué)員須知。接下來的一周，新員工們將以學(xué)習(xí)、參觀與實(shí)踐相結(jié)合的方式開展入職培訓(xùn)。學(xué)習(xí)企業(yè)規(guī)章制度、安全教育、企業(yè)文化、黃酒知識、管理體系、職業(yè)習(xí)慣等；參觀中央酒庫、國家黃酒工程中心、各生產(chǎn)廠、黃酒博物館，實(shí)地感受企業(yè)文化；開展實(shí)踐培訓(xùn)，包括黃酒品鑒實(shí)操培訓(xùn)、花雕手繪制作等，學(xué)員可親身體驗(yàn)紹興花雕制作工藝，自己動(dòng)手手繪一壇花雕作為自己的入職紀(jì)念。